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本所教師聘任辦法
國立陽明大學臨床醫學研究所教師聘任辦法 
                                                                                                                                                                                           民國95 年7 月27 日所務會議訂立
                                                                                                                                                                                           民國101 年10 月18 日所務會議修正
壹、專任教師:
一、須符合學校專任教師聘用辦法及本所之規定。
二、具MD、PhD 為原則。
三、研究表現優良,例如:曾獲頒吳大猷年輕學者獎、中研院年輕學者獎、國科會傑出研究獎、著名基金會(李天德、王民寧、吳健雄、東元、徐有庠等) 、或國內外其他重要獎項、,經所務會議認可者。
四、五年內所發表的原創論文刊登的期刊所屬研究領域期刊數目二十種以下須為其第一名期刊,二十種以上須為其前5%。
五、專題討論出席率須三分之一以上(院士級教師不在此限)。
六、如為MD 或PhD,且具以下其中之一條件者,優先錄用:
1、獲選為中央研究院院士者。
2、曾獲頒教育部學術獎或國家講座者。
3、曾獲國內外著名大學講座教授經本校認可者。
貳、合聘教師:
一、須符合學校專任教師聘用辦法及本所之規定。
二、具MD、PhD 為原則。
三、研究表現優良,例如:曾獲頒吳大猷年輕學者獎、中研院年輕學者獎、國科會傑出研究獎、著名基金會(李天德、王民寧、吳健雄、東元、徐有庠等) 、或國內外其他重要獎項、,經所務會議認可者。
四、五年內所發表的原創論文刊登的期刊所屬研究領域期刊數目二十種以下須為其第一名期刊,二十種以上須為其前5%。
五、專題討論出席率須三分之一以上(院士級教師不在此限)。
六、如為MD 或PhD,且具以下其中之一條件者,優先錄用:
1、獲選為中央研究院院士者。
2、曾獲頒教育部學術獎或國家講座者。
3、曾獲國內外著名大學講座教授經本校認可者。
七、本所因授課或指導學生論文需要而聘用,未再擔任授課老師或指導學生論文,即終止聘任。
叁、兼任教師:
一、須符學校兼任教師聘用辦法及本所之規定。
二、具MD、PhD 其中一項即可。
三、研究表現優良,例如:曾獲頒吳大猷年輕學者獎、中研院年輕學者獎、國科會傑出研究獎、著名基金會(李天德、王民寧、吳健雄、東元、徐有庠等) 、或國內外其他重要獎項、,經所務會議認可者。
四、五年內所發表的原創論文刊登的期刊所屬研究領域期刊數目二十種以下須為其第一名期刊,二十種以上須為其前5%。
五、具以下其中之一條件者,優先錄用:
1、獲選為中央研究院院士者。
2、曾獲頒教育部學術獎或國家講座者。
3、曾獲國內外著名大學講座教授經本校認可者。
六、本所因授課或指導學生論文需要而聘用,未再擔任授課老師或指導學生論文,即終止聘任。
肆、專案教師:
一、須符合學校專案教師聘用辦法及本所之規定,欲聘用的專任教師須自籌經費聘用專案教師或研究人員,經研發處審核通過,再經所評、院評與校評通過後聘用。
二、具MD、PhD 其中一項即可。
三、研究表現優良。
四、五年內所發表的原創論文刊登的期刊所屬研究領域期刊數目二十種以下須為其第一名期刊,二十種以上須為其前5%。
五、專案教師須分擔所內的教學與論文指導與其他庶務工作,其權利義務如同兼任老師,未再擔任授課老師或指導學生論文,或其聘用的經費來源終止,即終止聘任。
六、專案教師應有之權利與義務
1、必須協助本所課程教學。
2、可依本所規定指導研究生
3、無獨立實驗室,須至少跟隨一名本所專任教授
4、投票權視同臨床合聘教師,但可列席參加所務會議。
5、若未再擔任授課老師或指導學生論文,或其聘用的經費來源終止,即終止聘任。
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